| Titre : | Fonctions RH : politiques, métiers et outils des ressources humaines | | Type de document : | texte imprimé | | Auteurs : | Maurice Thévenet, Auteur ; Cécile Dejoux, Auteur ; Anne-Françoise Bende, Auteur | | Mention d'édition : | 4ed | | Editeur : | Montreuil : Pearson | | Année de publication : | 2015 | | Importance : | 1 vol. (XXVI-500 p.) | | Présentation : | ill. | | Format : | 24 cm. | | ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-326-00094-0 | | Note générale : | Notes bibliogr. Webliogr. p. 483-493. Index | | Langues : | Français | | Catégories : | GESTION:658 Administration et gestion des entreprises
| | Mots-clés : | Ressources humaines -- France Voir les notices liées en tant que sujet
Direction du personnel -- France Voir les notices liées en tant que sujet | | Résumé : | Quelles sont les fonctions de la GRH? Comment celle-ci contribuet-elle à la performance de l'entreprise? Quelles sont les pratiques de recrutement, de formation, de rémunération, de développement des carrières?
Fonctions RH offre une initiation globale, dynamique et actuelle à la gestion des ressources humaines en analysant les enjeux des métiers RH, les outils théoriques et les pratiques mobilisables. L'ouvrage présente l'ensemble des fonctions RH au niveau de l’entreprise, de la direction des RH, du responsable RH, du manager, et des partenaires.
Tout en conservant les caractéristiques qui ont fait son succès, cette quatrième édition offre ici une des plus importantes mises à jour jamais opérée:
• de nombreux chapitres fortement remaniés avec, entre autres, de nouveaux développements consacrés à l’impact du digital sur l’évolution des missions RH;
• une actualisation des données et thématiques juridiques, sociétales…: réforme de la formation, place des seniors, virtualisation du travail, gestion des talents;
• plus de 140 encadrés pour illustrer ou approfondir le propos;
• l’essentiel des études de cas renouvelées.
Nourri de la double expérience pédagogique et professionnelle des auteurs, l’ouvrage offre plusieurs possibilités d’entrée selon les fonctions envisagées dans les ressources humaines.
Véritable livre de référence, il intéressera les étudiants tout comme les professionnels. |
Fonctions RH : politiques, métiers et outils des ressources humaines [texte imprimé] / Maurice Thévenet, Auteur ; Cécile Dejoux, Auteur ; Anne-Françoise Bende, Auteur . - 4ed . - Montreuil : Pearson, 2015 . - 1 vol. (XXVI-500 p.) : ill. ; 24 cm. ISBN : 978-2-326-00094-0 Notes bibliogr. Webliogr. p. 483-493. Index Langues : Français | Catégories : | GESTION:658 Administration et gestion des entreprises
| | Mots-clés : | Ressources humaines -- France Voir les notices liées en tant que sujet
Direction du personnel -- France Voir les notices liées en tant que sujet | | Résumé : | Quelles sont les fonctions de la GRH? Comment celle-ci contribuet-elle à la performance de l'entreprise? Quelles sont les pratiques de recrutement, de formation, de rémunération, de développement des carrières?
Fonctions RH offre une initiation globale, dynamique et actuelle à la gestion des ressources humaines en analysant les enjeux des métiers RH, les outils théoriques et les pratiques mobilisables. L'ouvrage présente l'ensemble des fonctions RH au niveau de l’entreprise, de la direction des RH, du responsable RH, du manager, et des partenaires.
Tout en conservant les caractéristiques qui ont fait son succès, cette quatrième édition offre ici une des plus importantes mises à jour jamais opérée:
• de nombreux chapitres fortement remaniés avec, entre autres, de nouveaux développements consacrés à l’impact du digital sur l’évolution des missions RH;
• une actualisation des données et thématiques juridiques, sociétales…: réforme de la formation, place des seniors, virtualisation du travail, gestion des talents;
• plus de 140 encadrés pour illustrer ou approfondir le propos;
• l’essentiel des études de cas renouvelées.
Nourri de la double expérience pédagogique et professionnelle des auteurs, l’ouvrage offre plusieurs possibilités d’entrée selon les fonctions envisagées dans les ressources humaines.
Véritable livre de référence, il intéressera les étudiants tout comme les professionnels. |
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